Ringebu tar grep
I Ringebu kommune satses det på å gi renholderne et eierforhold til den jobben de utfører.
Renhold er alltid et spørsmål om økonomi. Optimalisering er en forutsetning for å møte morgendagens krav til drift, mener Johnny Haugland, daglig leder i Consulent Partner og rådgiver i Norsk Kommunalteknisk Forening.
Renholdsnytt kommer ut seks ganger i året, og er det eneste fagbladet i Norge som retter seg mot den profesjonelle renholdsbransjen.
Bli kjent med papirutgaven her!
Vi sender ut gratis nyhetsbrev ukentlig.
I den nyeste utgaven av deres tidsskrift Kommunalteknikk, nr. 5, presenterer han Ringebu kommune i Oppland, som har satset målrettet og oppnådd stor gevinst. Ledelsen har tatt på alvor behovet for endringer, lyttet til de ansattes innspill og økt deres kompetanse på å samarbeide.
Det har vært et tett samarbeid mellom driftsledelse, avdelingssjef, seksjonsleder og personalsjef, og en vilje til å tenke nytt om utstyr, metoder og kvalitetssystemer.
Renholderne er fordelt på tre geografisk atskilte team som har ulike bygg. Ved hver enhet er det gruppen som fordeler oppgavene seg i mellom innen de ulike byggene. Det bidrar til at renholderne får et eierforhold til den jobben de utfører, og at de ser verdien av godt samspill i teamarbeidet.
Kilde: Tar grep for endringsprosesser innen renhold, http://www.kommunalteknikk.no/tar-grep-for-endringsprosesser-innen-renhold.5884817-40825.html
Renholdsnytt kommer ut seks ganger i året, og er det eneste fagbladet i Norge som retter seg mot den profesjonelle renholdsbransjen.
Bli kjent med papirutgaven her!
Vi sender ut gratis nyhetsbrev ukentlig.
